- 公司类型:
企业单位 (生产商)
- 经营模式:
生产商
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北京欣欣冠捷科技有限公司是Topview(眼光)冠捷显示器长江以北地区的销售平台,Topview(眼光)冠捷显示器是冠捷旗下三大自有品牌(Topview、AOC、Envision)之一。本公司作为冠捷科技集团的一个销售平台,其经营理念是:全心全意服务于Topview(眼光),追求,追求,为客户提供“物值所超”的产品。 Topview(眼光)系列显示设备主要定位于行业的定单销售和大批量的采购需求,由于Topview(眼光)系列显示器采用优质的元器件,其产品品质可靠,完全标准化设计,采用了符合各行各业对显示设备需求的工业标准,无论是一般普通的需求,还是工控机、KTV、VOD、系统集成、触摸屏、多屏拼接等特别的需求,Topview(眼光)系列显示器都可以完全适应。 Topview(眼光)系列显示器一直以性价比极高的优势面向广大客户群,并赢得广大客户的信赖。公司自代理此产品以来,凭借冠捷产品的优良品质和良好的售后服务,通过公司全体员工的努力奋斗,使公司在短期内飞速的发展,不断地壮大。 经过长期的学习,实践及培训,公司培养出一批专业化的显示器营销队伍,为显示器的销售提供了良好的保障。几年来,公司与国内各地Topview(眼光)品牌经销商建立了良好稳定的合作关系,赢得了客户的信赖。目前公司现有人数:50余人,年销售额超过五亿多元人民币。 公司企业文化: 欣欣冠捷员工八大守则: 一、高调做事,低调做人; 二、做事进一步海阔天空,做人退一步海阔天空; 三、成功的人需要付出代价,不成功的人需要付出更大的代价; 四、成功的人永远找方法,失败的人永远找借口; 五、把缺点变成特点,特点转成卖点,劣势转化为优势; 六、大处要壮阔---格局要大;小处要锋利---完善细节; 七、把产品表达到位,继续感动他们,直到他们受不了为止; 八、成功的真谛:简单的心态,简单的策略,简单的行动。 TOP团队-软实力量化标准 一、学习力:态度、方法、内容、变革 二、行动力:态度、速度、细节、提升 三、激情力:热度、感染、灵感、潜能 四、自信力:持续、强度、风度、信念 五、差异力:红海、蓝海、劣势、优势 六、目标力:挑战、量化、时限、达成 七、亲和力:谦虚、热忱、倾听、赞美 八、领导力:洞察、决策、责任、团队 TOP团队——员工成长阶梯 五星钻石队员:百万以上 四星钻石队员:50万以上 三星钻石队员:30万以上 二星钻石队员:20万以上 一星钻石队员:10万以上 队员:5万以上 银牌队员:4万以上 同牌队员:3万以上 铁牌队员:2万以上 升级途径: 一、连续三个月评估一次,连续三次优方可升级。 二、必须培养两个下级队员后方可升级。 三、考核指标:1、软实力2、业绩 四、连续三年不升级降级 |
公司名称: |
北京欣欣冠捷科技有限公司 |
公司类型: |
企业单位 (生产商) |
所 在 地: |
北京 |
公司规模: |
1-49人 |
保 证 金: |
已缴纳 0.00 元 |
经营模式: |
生产商 |
主营行业: |
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